เกี่ยวกับลิงค์ ทู ลิงค์ คอนซัลแทนท์

เราตระหนักถึงความรับผิดชอบต่อสังคมขององค์กร (CSR) ในรูปแบบที่ดีที่สุดโดยสมัครใจและขับเคลื่อนด้วยธุรกิจ ดังนั้น จึงควรแยกการกระทำออกจากความรับผิดชอบให้มากขึ้น เช่น ทรัพยากรมนุษย์ ปัญหาสิ่งแวดล้อม การพัฒนาหลักปฏิบัติด้านสุขภาพและความปลอดภัยของผู้บริโภคที่ยั่งยืน บริษัทมองว่าความคิดริเริ่มของ CSR นั้นเป็นพื้นฐานในการทำงานของบริษัท ไม่ใช่แค่ภายในบริษัทเท่านั้น แต่สำคัญกว่านั้นคือวิธีการทำงานและผลงานที่มอบให้กับทางลูกค้าของเรา นอกจากนี้เรายังเข้าใจด้วยว่า CSR เป็นเรื่องเกี่ยวกับการปรับค่านิยมและพฤติกรรมให้สอดคล้องกับความคาดหวังและความต้องการของลูกค้า พนักงาน ซัพพลายเออร์ ชุมชน และสังคมโดยรวม

อย่างไรก็ตาม ในขณะที่ตระหนักถึงหน้าที่ของเราต่อสังคม เราจำเป็นต้องบรรลุความได้เปรียบทางการแข่งขัน และการพัฒนาระบบและกระบวนการอย่างต่อเนื่องของเราได้เสนอตัวอย่างวิธีที่เราสามารถบรรลุความเท่าเทียมกันระหว่างการปฏิบัติจริงและค่านิยมหลักของ CSR เช่น:

ก) ขั้นตอนการปฏิบัติงานที่คำนึงถึงพนักงาน ลูกค้า และผลกระทบของสินค้าและการทำงานที่มีต่อสังคม

ข) นโยบายการปรับปรุงอย่างต่อเนื่องทั้งภายในและภายนอกองค์กร

ค) การประยุกต์ใช้งานตามค่านิยม

ง) ความซื่อสัตย์และเป็นธรรมต่อพนักงาน ลูกค้า และซัพพลายเออร์